職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
希望你具備以下能力或經驗:
1.銷售產品類型:服務型產品、藥品/醫療器械
2.銷售方式:直銷
3.開發客戶的方式:上門拜訪/面銷
4.銷售對象(客戶類型):企業、政府機構/軍隊、醫療機構
5.企業對象所屬行業:
金融系統,銀行系統,政府系統
6.企業客戶的規模:中型企業
7.銷售區域:西北
8.銷售的產品狀態:成熟產品
9.項目型(解決方案型)銷售:是
10.大客戶銷售經驗:需要
目前,對該崗位的初步定位如下:
1.崗位級別:中層管理
2.管理人數:11-20人
3.管理幅度:1個團隊/業務線
4.是否需要從0-1組建新團隊:是
5.處于管理崗位的工作年限要求:6-10年
為了將來能夠更快融入團隊,還希望你具備以下條件:
1.年齡要求:31-35歲
2.性格特質要求:團隊合作、抗壓能力強
更多補充:
崗位職責:
1、根據公司各項規章制度和政策,快速提升業績,確保完成公司下達的銷售目標;
2、制定售技巧培訓計劃,對基層銷售人員進行銷售技巧培訓,以幫助提升專業技能;
3、與基層銷售分析銷售案例;
4、對基層銷售人員進行評估;
5、沉淀成功營銷模式,并將成功經驗復制推廣;
任職要求:
1、銷售精英、親和力溝通力強、具備獨立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學習能力;
2、具備良好的團隊組織、表達、溝通以及激勵能力;
3、熟悉產業產品知識,能輔導銷售人員培訓;
4、可接受不定時出差
1.銷售產品類型:服務型產品、藥品/醫療器械
2.銷售方式:直銷
3.開發客戶的方式:上門拜訪/面銷
4.銷售對象(客戶類型):企業、政府機構/軍隊、醫療機構
5.企業對象所屬行業:
金融系統,銀行系統,政府系統
6.企業客戶的規模:中型企業
7.銷售區域:西北
8.銷售的產品狀態:成熟產品
9.項目型(解決方案型)銷售:是
10.大客戶銷售經驗:需要
目前,對該崗位的初步定位如下:
1.崗位級別:中層管理
2.管理人數:11-20人
3.管理幅度:1個團隊/業務線
4.是否需要從0-1組建新團隊:是
5.處于管理崗位的工作年限要求:6-10年
為了將來能夠更快融入團隊,還希望你具備以下條件:
1.年齡要求:31-35歲
2.性格特質要求:團隊合作、抗壓能力強
更多補充:
崗位職責:
1、根據公司各項規章制度和政策,快速提升業績,確保完成公司下達的銷售目標;
2、制定售技巧培訓計劃,對基層銷售人員進行銷售技巧培訓,以幫助提升專業技能;
3、與基層銷售分析銷售案例;
4、對基層銷售人員進行評估;
5、沉淀成功營銷模式,并將成功經驗復制推廣;
任職要求:
1、銷售精英、親和力溝通力強、具備獨立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學習能力;
2、具備良好的團隊組織、表達、溝通以及激勵能力;
3、熟悉產業產品知識,能輔導銷售人員培訓;
4、可接受不定時出差
職位福利:五險一金、績效獎金、股票期權、通訊補助、交通補助、定期體檢、員工旅游
工作地點
地址:西安碑林區西安市碑林區紫晶大廈


職位發布者
HR
西安美年大健康健康管理有限公司

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醫療·保健·美容·衛生服務
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1000人以上
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國內上市公司
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高新區與南二環西段交接處易和藍鉆2樓