區(qū)域品推生力軍-莞深 (MJ001649)
8000元以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位目的: 支持并協(xié)助區(qū)域品推經(jīng)理制定大區(qū)的品牌體驗(yàn)類活動(dòng)的規(guī)劃,主導(dǎo)自己所負(fù)責(zé)銷區(qū)、城市的品牌體驗(yàn)類活動(dòng)的規(guī)劃,優(yōu)質(zhì)執(zhí)行和***化產(chǎn)出。通過與銷售一同拜訪客戶,了解客戶需求,進(jìn)而設(shè)計(jì)以消費(fèi)者轉(zhuǎn)換為目的的各類品推活動(dòng)并推動(dòng)高效執(zhí)行。
崗位描述:
1. 參與制定大區(qū)整體品牌推廣計(jì)劃,負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)銷區(qū)、城市的大中小局年度計(jì)劃,參與執(zhí)行及跟蹤監(jiān)督實(shí)際效果等工作;
2. 管理當(dāng)?shù)氐谌綀?zhí)行公司,高效溝通各級(jí)銷售管理人員,協(xié)助溝通重點(diǎn)客戶,能夠設(shè)計(jì)出符合客戶需求、且能夠帶來轉(zhuǎn)化的各類消費(fèi)者培育活動(dòng),確保活動(dòng)高效落地。
3.對(duì)接接各類生動(dòng)化,美學(xué)館/體驗(yàn)館和品牌行等工作在區(qū)域的計(jì)劃和執(zhí)行。
4.企業(yè),圈層,關(guān)鍵人發(fā)掘,拜訪,維護(hù),與銷售一起策劃圈層培育路徑,包括規(guī)劃誰(shuí)適合參加什么樣活動(dòng),在什么時(shí)候與銷售一起拜訪 維護(hù)企業(yè) / 關(guān)鍵人等,扮演當(dāng)?shù)亍捌放拼怼苯巧?br />5.需要的時(shí)候扮演當(dāng)?shù)匕拙茖W(xué)坊培訓(xùn)師
6.區(qū)域定制規(guī)劃,在總部提供的指引下:
a-設(shè)計(jì)一系列“小局”
b-把關(guān)品鑒會(huì)質(zhì)量
c-建議適合當(dāng)?shù)厝拥亩ㄖ苹h(huán)節(jié)(中局,小局)
d-支持當(dāng)?shù)孛缹W(xué)館活動(dòng)設(shè)計(jì)和圈層反饋收集
e-關(guān)注競(jìng)品動(dòng)作,反饋相關(guān)信息到總部策劃團(tuán)隊(duì)
7. 品推執(zhí)行
a-落地小局和中局:
b-活動(dòng)排期和agency管理
c-邀約名單管理
d-收集反饋和優(yōu)化細(xì)節(jié)
e-邀約名單管理
f-同步當(dāng)?shù)劁N售
8. 品推跟進(jìn),追蹤,優(yōu)化
a-圈層轉(zhuǎn)換跟進(jìn)分析(通過系統(tǒng)和與銷售的交流)
b-提供優(yōu)化建議或指出預(yù)警事項(xiàng)(例如美學(xué)館銷量進(jìn)度落后)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
任職資格:
1. 學(xué)歷及基本技能:本科及以上學(xué)歷;有一定市場(chǎng)營(yíng)銷常識(shí)理論儲(chǔ)備;熟練使用PPT、excel等辦公軟件;
2. 工作背景資歷:具有銷售推廣經(jīng)驗(yàn)(至少是多個(gè)城市地域范圍)或者有消費(fèi)者培育活動(dòng)策劃運(yùn)營(yíng)的實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者為佳,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生(需從實(shí)習(xí)生做起);
3. 工作強(qiáng)度要求:能適應(yīng)快節(jié)奏高強(qiáng)度的工作,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差(每個(gè)月25%-75%時(shí)間出差);
4.工作能力要求:具備計(jì)劃統(tǒng)籌項(xiàng)目管理能力,口頭及文字表達(dá)邏輯清晰,善于做跨部門溝通和資源整合,喜愛白酒,對(duì)高端酒類消費(fèi)者人群行為偏好有深刻洞察,熱愛消費(fèi)者培育工作。
崗位描述:
1. 參與制定大區(qū)整體品牌推廣計(jì)劃,負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)銷區(qū)、城市的大中小局年度計(jì)劃,參與執(zhí)行及跟蹤監(jiān)督實(shí)際效果等工作;
2. 管理當(dāng)?shù)氐谌綀?zhí)行公司,高效溝通各級(jí)銷售管理人員,協(xié)助溝通重點(diǎn)客戶,能夠設(shè)計(jì)出符合客戶需求、且能夠帶來轉(zhuǎn)化的各類消費(fèi)者培育活動(dòng),確保活動(dòng)高效落地。
3.對(duì)接接各類生動(dòng)化,美學(xué)館/體驗(yàn)館和品牌行等工作在區(qū)域的計(jì)劃和執(zhí)行。
4.企業(yè),圈層,關(guān)鍵人發(fā)掘,拜訪,維護(hù),與銷售一起策劃圈層培育路徑,包括規(guī)劃誰(shuí)適合參加什么樣活動(dòng),在什么時(shí)候與銷售一起拜訪 維護(hù)企業(yè) / 關(guān)鍵人等,扮演當(dāng)?shù)亍捌放拼怼苯巧?br />5.需要的時(shí)候扮演當(dāng)?shù)匕拙茖W(xué)坊培訓(xùn)師
6.區(qū)域定制規(guī)劃,在總部提供的指引下:
a-設(shè)計(jì)一系列“小局”
b-把關(guān)品鑒會(huì)質(zhì)量
c-建議適合當(dāng)?shù)厝拥亩ㄖ苹h(huán)節(jié)(中局,小局)
d-支持當(dāng)?shù)孛缹W(xué)館活動(dòng)設(shè)計(jì)和圈層反饋收集
e-關(guān)注競(jìng)品動(dòng)作,反饋相關(guān)信息到總部策劃團(tuán)隊(duì)
7. 品推執(zhí)行
a-落地小局和中局:
b-活動(dòng)排期和agency管理
c-邀約名單管理
d-收集反饋和優(yōu)化細(xì)節(jié)
e-邀約名單管理
f-同步當(dāng)?shù)劁N售
8. 品推跟進(jìn),追蹤,優(yōu)化
a-圈層轉(zhuǎn)換跟進(jìn)分析(通過系統(tǒng)和與銷售的交流)
b-提供優(yōu)化建議或指出預(yù)警事項(xiàng)(例如美學(xué)館銷量進(jìn)度落后)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
任職資格:
1. 學(xué)歷及基本技能:本科及以上學(xué)歷;有一定市場(chǎng)營(yíng)銷常識(shí)理論儲(chǔ)備;熟練使用PPT、excel等辦公軟件;
2. 工作背景資歷:具有銷售推廣經(jīng)驗(yàn)(至少是多個(gè)城市地域范圍)或者有消費(fèi)者培育活動(dòng)策劃運(yùn)營(yíng)的實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者為佳,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生(需從實(shí)習(xí)生做起);
3. 工作強(qiáng)度要求:能適應(yīng)快節(jié)奏高強(qiáng)度的工作,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差(每個(gè)月25%-75%時(shí)間出差);
4.工作能力要求:具備計(jì)劃統(tǒng)籌項(xiàng)目管理能力,口頭及文字表達(dá)邏輯清晰,善于做跨部門溝通和資源整合,喜愛白酒,對(duì)高端酒類消費(fèi)者人群行為偏好有深刻洞察,熱愛消費(fèi)者培育工作。
工作地點(diǎn)
地址:廣州廣州市


職位發(fā)布者
Rose..HR
四川水井坊股份有限公司

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快速消費(fèi)品
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公司性質(zhì)未知
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成都市金牛區(qū)全興路9號(hào)
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